Es importante que te preocupes (o mejor, que te OCUPES) de que tus empleados tengan la mejor presencia posible en LinkedIn.
“Sí hombre, para que se me vayan”
“No, porque A TI TE CONVIENE”
LinkedIn para empresas
Cuida la Experiencia del Empleado desde tu página de empresa [NUEVA FUNCIONALIDAD]
Se dice que lo más importante de un negocio no son sus clientes, sino sus empleados. Para ayudarte a cuidar aún más a tus empleados, LinkedIn despliega un área reservada para vosotros, dentro de vuestra página de empresa.
Si utilizas un perfil profesional para representar a tu empresa en LinkedIn DEBES LEER ESTE POST
¿Te has fijado alguna vez en la cantidad de empresas que – todavía hoy – siguen usando perfiles personales en lugar de páginas de empresa para gestionar su presencia en LinkedIn? Esto se va a acabar.
Si es tu caso, o el de tu empresa, te recomiendo leer este artículo.
“Quiero que mi empresa esté en LinkedIn” o “Quiero que LinkedIn esté en mi empresa”
Cada vez más empresas “compran” la idea de que LinkedIn es un canal al que deben prestar atención, ya sea a nivel de comunicación corporativa, o para realmente hacer un “salto” y pasar a tratar LinkedIn como una pieza más de su estrategia corporativa, para desarrollo de negocio, captación de talento, etc. Sin embargo, habitualmente, […]
Así serán las nuevas páginas de empresa de LinkedIn
LinkedIn está mejorando la experiencia de usuario de sus páginas de empresa. Lo hará, dándole un buen lavado de cara a su diseño, reorganizando la información y haciéndolas más atractivas. Sinceramente, no puedo evitar que se dan un aire a las fan page de Facebook, pero eso no me parece nada mal. Esto es una vista […]
Errores de novato a evitar en Social Selling
Ahora que vivimos en un entorno digital, la mayoría estamos acostumbrados a relacionarnos con los demás a través de la red, y a utilizar (entre otros recursos) las redes sociales para alcanzar nuestros objetivos profesionales, ya sea para recruitement, para vender (el tan de moda Social Selling), etc. Nos han “vendido la moto” de que a través de […]